A Pesquisa Nacional Trabalho Sem Assédio é uma iniciativa de escuta e produção de dados sobre assédio e outras formas de violência no mundo do trabalho no Brasil.
Em fluxo contínuo, a pesquisa busca compreender não apenas quem já viveu ou vive uma situação de assédio, mas também como trabalhadoras e trabalhadores reconhecem essas violências, o quanto conhecem seus direitos, quais caminhos encontram para buscar apoio e denunciar e como avaliam os mecanismos de proteção existentes.
O questionário também considera diferentes dimensões da experiência de trabalho, como gênero, raça/cor, faixa etária, região, vínculo empregatício, setor econômico, senioridade, tempo de trabalho, relação com sindicatos e impactos sobre a saúde e a trajetória profissional.
Ao reunir essas informações, queremos transformar experiências que muitas vezes permanecem isoladas em evidências capazes de revelar padrões, desigualdades e lacunas de proteção.
Os dados da Pesquisa Nacional alimentam o Observatório Trabalho Sem Assédio, e sustentam a construção de painéis públicos, estudos, notas técnicas e ações de incidência.
Você não precisa ter certeza de que viveu uma situação de assédio para participar da Pesquisa Nacional Trabalho Sem Assédio.
O questionário foi construído para ouvir diferentes experiências: pessoas que vivem ou já viveram situações de assédio, pessoas que suspeitam ter passado por alguma forma de violência no trabalho e também aquelas que nunca vivenciaram uma situação semelhante.
Ao participar, você ajuda a ampliar o conhecimento sobre como o assédio é percebido, vivido e enfrentado no Brasil.
A participação é anônima.
Não coletamos informações diretamente identificáveis, como nome, CPF ou e-mail, e os resultados da pesquisa são analisados e divulgados de forma agregada.
Cada resposta ajuda a construir um retrato mais amplo do mundo do trabalho e a produzir evidências para fortalecer ações de prevenção, proteção e enfrentamento.
Reserve alguns minutos para responder com atenção e de acordo com aquilo que você vivenciou ou percebe. O tempo estimado de resposta é entre 5 a 12 minutos, dependendo da sua experiência.
Não existem respostas certas ou erradas.
Em determinadas etapas, as perguntas apresentadas podem variar de acordo com as suas respostas anteriores. Isso permite que o questionário seja mais adequado à experiência de cada participante.
A Pesquisa Nacional Trabalho Sem Assédio utiliza um questionário estruturado para compreender diferentes dimensões relacionadas ao assédio e à violência no mundo do trabalho.
A coleta acontece em fluxo contínuo, permitindo que a base de dados seja ampliada ao longo do tempo e que novas análises acompanhem as transformações do mundo do trabalho.
O questionário está organizado em diferentes etapas.
Reúne informações demográficas e profissionais que permitem compreender quem participa da pesquisa e em quais contextos essas pessoas estão inseridas.
Entre as dimensões observadas estão gênero, raça/cor, faixa etária, região, escolaridade, renda, vínculo empregatício, setor de atuação, senioridade, tempo de trabalho, características da chefia e relação com organizações sindicais.
Investiga o grau de conhecimento sobre direitos, normas e mecanismos de proteção relacionados à violência e ao assédio no trabalho.
Também apresenta situações hipotéticas para compreender como diferentes condutas são reconhecidas e interpretadas pelas pessoas participantes.
A pesquisa possui uma etapa específica para compreender a relação de cada participante com situações de assédio ou violência no trabalho.
A partir dessa resposta, o questionário segue caminhos diferentes para pessoas que vivem ou viveram essas situações, pessoas que suspeitam ter passado por elas e pessoas que não tiveram uma experiência semelhante.
Essa lógica permite aprofundar determinadas questões sem exigir que todas as pessoas respondam às mesmas perguntas.
A pesquisa foi estruturada para preservar a privacidade das pessoas participantes.
O questionário não coleta identificadores diretos, como nome, CPF ou e-mail.
As análises e visualizações públicas são realizadas com dados agregados e seguem critérios mínimos de amostra para evitar que respostas individuais ou pequenos grupos possam ser identificados.
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